久慈市で失業手当てをもらうハローワークでの申請方法

久慈市でも妊娠出産にて離職するときは失業給付の受給の延長が必須になります。すぐ働くことが可能なことが貰うときの条件ですので、出産した後に就職できる環境になってくるまで待つ必要があることが理由です。届出することで長くて三年まで延長できるので受給期間の1年をプラスして四年以内に失業保険の申請手続きを行うことが可能です。そして妊娠出産が理由でやめる場合は特定理由離職者となって通常の自己の都合による失業の人と比較して受給できる期間も長めになります。

今は、家族の介護が理由で休業する人が久慈市でも少なくありません。そうした方のために雇用保険より払われるのが介護休業給付になります。六十五才に満たない人が、家族を介護する事が理由で休暇を取得する時に払われます。支給される金額は給料の四割の額になりますが、会社より40パーセント以上の給料を受け取っている際は、減額され、8割以上の賃金が出ている時は支給されません。介護休業給付についての申請については雇用主が代わりに行うことが通常ですが不安な方は雇用主に聞いておくのがおすすめです。